Udržitelnost vnímáme jako holisticky propojený celek, který je pevně spjat s naší dlouhodobou vizí – vytvářet hodnoty, jež přetrvají a pozitivně ovlivní společnost i životy lidí. Naše strategie udržitelnosti se promítá do každého detailu, ať už jde o šetrnější spotřebu, podporu lokálních podniků nebo spravedlivější pracovní prostředí a pomáhá tak vytvářet smysluplný a harmoničtější svět pro nás i budoucí generace.
Udržitelnost jako životní cesta: 200 let inspirace
Petra Ondrušová
manažerka Udržitelnosti
Náš příběh o cestě k dlouhodobé udržitelnosti se píše už dlouhých 200 let. Z dnešního pohledu je až neuvěřitelné, že naše mise – vést jednotlivce, firmy i komunity k prosperitě – nás provází v podstatě od našeho založení. Neumím si představit pevnější základy pro všechny naše kroky na této cestě.
Rosteme s každým, kdo je díky nám #silnější
Jako největší banka v zemi vnímáme spoluodpovědnost za dlouhodobě udržitelnou prosperitu české společnosti. Chceme akcelerovat změny, které posilují respekt k lidem a životnímu prostředí. Udržitelnost je v České spořitelně začleněna do základní strategie, aby tak postupně prostupovala vším, co děláme. Tato snaha definuje tři hlavní oblasti dopadu naší práce, na které se zaměřujeme: #silnější banka, #silnější klienti a #silnější společnost.
Naše cíle v oblasti udržitelnosti
2026
Na konci roku 2026 chceme, aby 25 % našich podnikových úvěrů tvořilo financování udržitelných investic našich klientů. Podporujeme firmy všech velikostí v projektech zaměřených např. na obnovitelné zdroje energie, energetické úspory v budovách, nízkoemisní technologie a udržitelnou dopravu.
2027
Na konci roku 2027 chceme, aby 15 % našich retailových hypoték tvořilo financování energeticky úsporných nemovitostí. Nabízíme úvěry na rekonstrukce zaměřené na zvyšování energetické účinnosti a poskytujeme nástroje pro hodnocení dopadu na energetické náklady pro klienty po celé České republice.
2028
Na konci roku 2028 chceme dosáhnout 33% zastoupení žen na manažerských pozicích. Podporujeme genderovou diverzitu a vytváříme prostředí, ve kterém mají všichni rovné příležitosti k profesnímu růstu a spravedlivému ohodnocení.
2030
Do roku 2030 chceme snížit naše provozní emise o 80 % ve srovnání s výchozím rokem 2017. Tento cíl zahrnuje zavedení opatření ke zvýšení energetické účinnosti a přechod na nákup energie výhradně z obnovitelných zdrojů.
2030
Do roku 2030 chceme přejít na plnou elektromobilitu našeho vozového parku.
Naše ocenění
Úspěchy, které nás inspirují k dalším krokům
Ocenění, která jsme v roce 2024 získali, nejsou jen poctou naší práci, ale i potvrzením, že náš přístup k udržitelnosti a inovacím přináší skutečné výsledky. Každé z nich je závazkem a motivací pokračovat v podpoře komunit, ochraně životního prostředí a vytváření hodnot pro udržitelnější budoucnost.